- Cuidador de bebés
- Maestra de niños pequeños / 2 años
- Maestra de preescolar
- Flotadores
- Ser responsable del cuidado de los bebés en nuestras aulas dedicadas.
- Cambie y alimente a los bebés.
- Proporcionar atención cariñosa y cariñosa a los bebés.
- Comunícate regularmente con los padres, compartiendo los hábitos alimenticios y de sueño de sus bebés.
- Llene los vacíos en todo el centro para satisfacer las necesidades de cuidado infantil.
- Asóciese con otros maestros para implementar nuestro plan de estudios patentado y tenga la oportunidad única de usar nuestros atractivos personajes para hacer de TLE un lugar divertido para que los niños aprendan, jueguen y crezcan.
- Mantener el cumplimiento de la calidad y los estándares de salud y seguridad en todas las aulas y programas de la guardería.
- Colabore con sus compañeros para crear un excelente ambiente de trabajo y un espacio de guardería acogedor y atractivo para los niños.
- Comunícate con los padres y las familias, compartiendo las últimas aventuras y logros de sus hijos a través de varias vías, incluidas aplicaciones móviles y discusiones personales.
- Llene los vacíos en todo el centro para satisfacer las necesidades de cuidado infantil.
- Apoyar a los maestros y cuidadores en la implementación del currículo o el cuidado de los niños.
- Llene los vacíos en todo el centro para satisfacer las necesidades de cuidado infantil.
- Mantener el cumplimiento de la calidad y los estándares de salud y seguridad en todas las aulas y programas de la guardería.
- Colabore con sus compañeros para crear un excelente ambiente de trabajo y un espacio de guardería acogedor y atractivo para los niños.
- Comunícate con los padres y las familias, compartiendo las últimas aventuras y logros de sus hijos a través de varias vías, incluidas aplicaciones móviles y discusiones personales.
- Liderazgo en el aula: Planifique, prepare y colabore para orquestar un espacio estimulante y acogedor donde los niños puedan jugar, aprender y crecer.
- Implementación del plan de estudios: Dé vida con maestría a nuestro plan de estudios® L.E.A.P. patentado, adaptando su enfoque a las necesidades individuales de los bebés, niños pequeños y / o niños en edad preescolar.
- Salud y seguridad: Siempre priorice un entorno seguro y enriquecedor donde los niños estén protegidos y puedan prosperar. Comunicación familiar: Actualice regularmente a los padres sobre el progreso y los hitos de sus hijos, aprovechando una combinación de aplicaciones móviles y discusiones en persona.
- Colaboración en el centro: Sé un jugador de equipo. Colabore con el personal y el liderazgo del centro para impulsar los objetivos de retención, inscripción y participación.
- Construcción de relaciones: Cultivar relaciones cálidas con familias y colegas, fomentando un ambiente donde el aprendizaje y el juego coexistan sin esfuerzo.
- Propietarios de centros que tienen experiencia en educación y desarrollo infantil.
- Un director de centro experimentado con pasión por la educación de la primera infancia.
- Una cultura que enfatiza la amabilidad, la colaboración y la comunicación.
- Antecedentes educativos: Debe tener un diploma de escuela secundaria o GED, cumplir con las pautas específicas del estado para el rol, incluido, entre otros, el componente ECE para bebés y niños pequeños.
- Experiencia: Experiencia extendida en un entorno de cuidado infantil con un historial de roles de liderazgo en el aula. Es esencial una pasión profundamente arraigada por la educación de la primera infancia.
- Cumplimiento estatal: Debe cumplir con las pautas específicas del estado para el puesto, incluidas las vacunas, la capacitación requerida en salud y seguridad, la certificación de RCP/primeros auxilios y la autorización de huellas dactilares a través del Departamento de Justicia.
- Habilidades de cuidado:
- Juicio comprobado para identificar y abordar los riesgos potenciales en un entorno de cuidado infantil.
- Asegúrese de que los niños estén seguros y de que se satisfagan sus necesidades diarias, lo que puede incluir cambiar pañales, vestirse, asearse y alimentarse.
- Modele y fomente buenas habilidades sociales, por ejemplo, habilidades sólidas de comunicación y resolución de conflictos.
- Asegúrese de que los niños se mantengan activos, entretenidos y participen en actividades apropiadas para su desarrollo.
- Exhibir altos niveles de compostura, paciencia y profesionalismo en todo momento.
- Mantener la limpieza de las áreas comunes y las aulas.
- Resiliencia física:
- Demuestra un rango de movimiento completo para:
- Estar de pie y caminar durante largos períodos de tiempo sin molestias significativas.
- Capacidad para levantar y transportar de manera segura objetos que pesen hasta 40 libras.
- Estire, estírese con las manos y los brazos.
- Escalar o mantener el equilibrio.
- Agáchate, arrodíllate, agachado o gatea.
- Uso de un taburete o escalera para llegar a lugares altos según sea necesario.
- Demuestra un rango de movimiento completo para:
- Capacidad de supervisión visual y sonora.
La experiencia de aprendizaje
Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en este franquiciado deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia y no a The Learning Experience Corporate.
La experiencia de aprendizaje
En The Learning Experience, hacemos que la educación temprana sea alegre, atractiva y divertida para que los niños estén felices de aprender, jugar y crecer.
Nuestro currículo se enfoca en las seis edades y etapas del desarrollo de la primera infancia e involucra a los niños en actividades de aprendizaje práctico que los alientan a explorar y resolver problemas a su propio ritmo de desarrollo. Esto forma una base para que los niños aprendan, jueguen y crezcan bajo el cuidado de nuestros maestros y personal cariñosos.
En TLE,® hemos creado un elenco completo de personajes que se convierten en educadores, socios y amigos de nuestros pequeños aprendices a lo largo de su viaje de educación preescolar. Cada personaje tiene una personalidad y un área de interés únicas y da vida al aprendizaje al permitir que los niños exploren el mundo a través de la diversión y la imaginación.
Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la administración de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en este franquiciado deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia, y no a The Learning Experience Corporate.
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